本报讯（通讯员 向丽萍 孙国花 全媒体记者 冯兆宽）今年以来，市委老干部局坚持以“让党放心、让老同志满意”为目标，做好各项服务保障。他们深怀敬老之心，提升老干部获得感；倾注爱老之情，提升老干部安全感；笃行为老之事，提升老干部幸福感，全心全意让水乡离退休老干部乐享幸福晚年。

“吴老，今天是您的生日，我们带着组织的关心和祝福过来，祝您生日快乐，福如东海、寿比南山！”近日，在离休干部吴田富百岁生日之际，市委老干部局一行来到吴老家中，为吴老送上生日蛋糕和慰问金，共同庆贺吴老的百岁寿诞。

在吴老的家中，慰问人员与吴老的家人亲切交谈，回顾了吴老光辉的革命历程，详细了解吴老的身体状况和生活情况。高龄整寿登门祝贺是市委老干部局关心关爱离休老同志的一项具体举措，至今已经坚持30多年。目前，我市共有市管离休干部61人，年龄最大的101岁，年龄最小的91岁，平均年龄95岁。随着离休干部普遍进入“后双高期”，市委老干部局始终坚持政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、精神上关怀，认真落实“一人一策”精准服务，不断细化服务项目，倾心为他们的晚年生活“保驾护航”，让老干部工作更有品质、更具温度。

今年入伏后，天气出奇的热，却挡不住市委老干部局走访慰问的脚步，他们趁“热”行动，走访慰问全市原泰州市管副处级以上老干部、离休干部代表、老干部遗孀共48人，将市委、市政府的诚挚关心和深切关爱及时传递到每位老同志的心中，助他们安然度夏。

慰问活动坚持问需寻策。走访过程中，各慰问小组的同志与老干部促膝长谈，详细了解他们的思想、家庭、生活和健康状况，向他们介绍近期老干部工作情况，悉心听取老同志所需所盼所求，并征求他们对市委、市政府及老干部工作的意见建议，积极回应老同志普遍关心的问题，认真做好记录，并耐心做好现场解答，力争做到件件有回音、事事有着落，切实把对老干部的关心和爱护落到实处。

“用心用情做好离退休干部关爱服务，常态化开展走访慰问是市委老干部局关心关爱老干部的一项重要工作。”市委老干部局相关负责人表示，他们坚持把老干部满意作为第一目标，积极回应老干部所需所盼，努力提升离退休干部个性化、精准化服务水平，切实提高老干部们晚年生活幸福指数。

据了解，今年该局还与市卫健和民政部门联系对接，制定医疗和养老服务项目，形成10项医疗服务和35项（含6项自费项目）养老服务基础目录清单；组织人员逐户上门征求意见，筛选确定个性化医疗、养老需求清单，并签订服务协议，真正实现离休干部“一人一策两清单”服务全畅通；2024年上半年组建离休干部家庭医生签约服务团队17支，51名医护人员，与全市56名离休干部签订服务协议；采取不定期上门抽查和定期查阅台账的形式，将离休干部的意见、建议及时传递到每位家庭签约医生，切实提高养老、医疗服务质量。

下一步，市委老干部局将持续在做深、做实、做精、做细上下功夫，做离退休干部的知心人，为他们提供亲情化、个性化、精准化服务，进一步把离退休干部“一人一策两清单”服务落实、落细，让水乡所有离退休老干部乐享幸福晚年。